Greenline Saude Empresas
TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 40,00 por contrato
Planos de Saude GreenLine PME. Empresas
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Vigencia: Fevereiro de 2012
PME de 02 à 29 vidas
PLANO
Acomodação em |
SELECT
Enfermaria |
CLASSIC
Enfermaria |
STYLE
Enfermaria |
PRIME
Apartamento |
MASTER
Apartamento |
EXCELLENCE
Apartamento |
| 00 a 18 anos |
39,51 |
43,89 |
48,29 |
60,36 |
75,45 |
107,53 |
| 19 a 23 anos |
55,31 |
61,45 |
67,60 |
84,50 |
105,63 |
150,54 |
| 24 a 28 anos |
55,31 |
61,45 |
67,60 |
84,50 |
105,63 |
150,54 |
| 29 a 33 anos |
55,31 |
61,45 |
67,60 |
84,50 |
105,63 |
150,54 |
| 34 a 38 anos |
55,31 |
61,45 |
67,60 |
84,50 |
105,63 |
150,54 |
| 39 a 43 anos |
55,31 |
61,45 |
67,60 |
84,50 |
105,63 |
150,54 |
| 44 a 48 anos |
96,78 |
107,54 |
118,30 |
147,87 |
184,85 |
263,44 |
| 49 a 53 anos |
146,24 |
162,49 |
178,74 |
223,45 |
279,31 |
398,06 |
| 54 a 58 anos |
185,71 |
206,34 |
226,99 |
283,76 |
354,72 |
505,52 |
| 59 ou + anos |
236,98 |
263,31 |
289,66 |
362,09 |
452,63 |
645,06 |
Sem Coparticipação / PME de 30 à 120 vidas
PLANO
Acomodação em |
SELECT
Enfermaria |
CLASSIC
Enfermaria |
STYLE
Enfermaria |
PRIME
Apartamento |
MASTER
Apartamento |
EXCELLENCE
Apartamento |
| 00 a 18 anos |
37,53 |
41,70 |
45,87 |
57,35 |
71,68 |
102,15 |
| 19 a 23 anos |
52,54 |
58,38 |
64,22 |
80,28 |
100,35 |
143,01 |
| 24 a 28 anos |
52,54 |
58,38 |
64,22 |
80,28 |
100,35 |
143,01 |
| 29 a 33 anos |
52,54 |
58,38 |
64,22 |
80,28 |
100,35 |
143,01 |
| 34 a 38 anos |
52,54 |
58,38 |
64,22 |
80,28 |
100,35 |
143,01 |
| 39 a 43 anos |
52,54 |
58,38 |
64,22 |
80,28 |
100,35 |
143,01 |
| 44 a 48 anos |
91,94 |
102,16 |
112,38 |
140,48 |
175,61 |
250,27 |
| 49 a 53 anos |
138,93 |
154,36 |
169,81 |
212,28 |
265,35 |
378,16 |
| 54 a 58 anos |
176,43 |
196,03 |
215,64 |
269,57 |
336,98 |
480,24 |
| 59 ou + anos |
225,14 |
250,15 |
275,17 |
343,99 |
430,00 |
612,81 |
Valores cobrados - Com
Co-participação de Consultas e Exames
| Consultas Eletivas |
R$ 10,00 |
| Exames Simples |
R$ 3,00 |
| Exames Especiais |
R$ 10,00 |
Com Coparticipação / PME de 02 à 29 vidas
PLANO
Acomodação em |
CLASSIC
Enfermaria |
STYLE
Enfermaria |
PRIME
Apartamento |
MASTER
Apartamento |
| 00 a 18 anos |
36,58 |
40,24 |
50,30 |
62,87 |
| 19 a 23 anos |
51,21 |
56,33 |
70,42 |
88,03 |
| 24 a 28 anos |
51,21 |
56,33 |
70,42 |
88,03 |
| 29 a 33 anos |
51,21 |
56,33 |
70,42 |
88,03 |
| 34 a 38 anos |
51,21 |
56,33 |
70,42 |
88,03 |
| 39 a 43 anos |
51,21 |
56,33 |
70,42 |
88,03 |
| 44 a 48 anos |
89,61 |
98,59 |
123,23 |
154,04 |
| 49 a 53 anos |
135,40 |
148,95 |
186,21 |
232,76 |
| 54 a 58 anos |
171,95 |
189,16 |
236,47 |
295,60 |
| 59 ou + anos |
219,43 |
241,38 |
301,74 |
377,19 |
Com Coparticipação / PME de 30 à 120 vidas
PLANO
Acomodação em |
CLASSIC
Enfermaria |
STYLE
Enfermaria |
PRIME
Apartamento |
MASTER
Apartamento |
| 00 a 18 anos |
34,75 |
38,22 |
47,79 |
59,73 |
| 19 a 23 anos |
48,65 |
53,51 |
66,90 |
83,63 |
| 24 a 28 anos |
48,65 |
53,51 |
66,90 |
83,63 |
| 29 a 33 anos |
48,65 |
53,51 |
66,90 |
83,63 |
| 34 a 38 anos |
48,65 |
53,51 |
66,90 |
83,63 |
| 39 a 43 anos |
48,65 |
53,51 |
66,90 |
83,63 |
| 44 a 48 anos |
85,13 |
93,65 |
117,06 |
146,34 |
| 49 a 53 anos |
128,64 |
141,51 |
176,90 |
221,12 |
| 54 a 58 anos |
163,36 |
179,70 |
224,64 |
280,82 |
| 59 ou + anos |
208,46 |
229,31 |
286,66 |
358,33 |
Taxa de implantação: R$ 40,00 por contrato
Opcional - BEM / Serviços Domiciliares
| Aconselhamento Médico Telefônico; Emergência Médica Domiciliar; Coleta Laboratorial Domiciliar |
| - R$ 6,90 (valor individual) |
Rede de Hospitais e Laboratórios Credenciados - São Paulo e Região
| PLANO SELECT: Internação exclusiva em hospitais da rede própria |
| HOSPITAIS |
REGIÃO |
| SELECT |
| API-Assistência Psiquiátrica Integrada |
SUL |
| Clinisul Serviço Médico |
SUL |
| Hosp. Itamaraty Rebouças (Rede Própria) |
SUL |
| Santa Casa de Santo Amaro |
SUL |
| Hospital Itaquera |
LESTE |
| Maternidade MasterClin |
LESTE |
| Hospital e PS. Nova Iguatemi |
LESTE |
| P.S. GreenLine Centro Médico São Gabriel |
LESTE |
| Hosp. Salvalus (Rede Própria) |
LESTE |
| Hospital Sasmem |
LESTE |
| Hosp. Itamaraty Perdizes (Rede Própria) |
OESTE |
| Benef. Portuguesa de S. Caetano |
SÃO CAETANO |
| P.S. GreenLine Diadema (Rede Própria) |
DIADEMA |
| P.S. GreenLine S. Bernardo (Rede Própria) |
SÃO BERNARDO |
| Santa Casa de Mauá |
MAUÁ |
| Saúde Guarulhos |
GUARULHOS |
| Dimeg Serviços Médico Hospitalares |
ITAPEVI |
| Hospital Montreal |
OSASCO |
| LABORATÓRIOS - SELECT: Biomaster (rede própria), Bio Imagem, Cedimen, CID, Clinica Radioterapia Santana, E.J., Inst. Biom. Análise Clínicas, Lab. Espec. Liquor, Lab. Padrão, Lacc, Medicina Nuclear 9 de Julho, Pathos, Sempe, UDDO |
| CLASSIC |
REGIÃO |
| Clínica Infantil Ipiranga |
SUL |
| Clínica Prontoftalmo |
SUL |
| Hospital Paulista |
SUL |
| Clinicordis |
LESTE |
| Hospital e Maternidade 8 de Maio |
LESTE |
| Hospital Guaianazes |
LESTE |
| Hospital e Maternidade São Miguel |
LESTE |
| Previna Centro Médico |
OESTE |
| Hospital Portinari |
OESTE |
| Hospital Presidente |
NORTE |
| Hospital João Evangelista |
NORTE |
| Hospital Ribeirão Pires |
RIBEIRÃO PIRES |
| Hospital e Maternidade Bartira |
SANTO ANDRÉ |
| Clinica Bandeirantes |
SÃO CAETANO |
| Hospital Alpha Med |
CARAPICUÍBA |
| CEAM Centro de Ass. Médica Morato |
FRANCISCO MORATO |
| CEAM Centro de Ass. Médica |
FRANCO DA ROCHA |
| Family Hospital |
TABOÃO DA SERRA |
| Hospitalis |
BARUERI |
| Santa Casa de Suzano (I) |
SUZANO |
| Santa Casa de Suzano (II) |
SUZANO |
| Hospital Stella Maris |
GUARULHOS |
| LABORATÓRIOS - CLASSIC: BioCenter, C & M, Center Diag. Cotia, Clinice, Costa e Dulcinni, Cotilab, Deliberato, Ghelfond, Gimi, Idimed, Lab. Hormon, Trasmed, Laborfase, Medical, Presecor, Robert Koch, Sanitas, Sion |
| STYLE / PRIME |
REGIÃO |
| Hospital São Paulo |
SUL |
| DEMESP |
SUL |
| Cema Hospital Especializado |
LESTE |
| Hospital e Maternidade de San Paolo |
NORTE |
| Hospital Arnalde Vieira de Carvalho |
CENTRO |
| Benef. Portuguesa de Santo André |
SANTO ANDRÉ |
| Instituição Assistêncial Emmanuel |
SÃO BERNARDO |
| Hospital São Bernardo |
SÃO BERNARDO |
| Hospital Santa Mônica |
ITAPECERICA DA SERRA |
| Hospital Ana Costa |
LITORAL PAULISTA |
| LABORATÓRIOS - STYLE / PRIME: Tec Lab., Mello, Central de Análises Clínicas, Scopetta, Nasa, Campana, Schmillevitch, Lab. Henrique |
| MASTER |
REGIÃO |
| Hospital da Criança |
SUL |
| Hospital Nossa Senhora de Lourdes |
SUL |
| Hospital Bandeirantes |
CENTRO |
| Hospital Arnaldo Vieira de Carvalho |
CENTRO |
| Hospital Sino Brasileiro |
OSASCO |
| Fundação Espírita Américo Bairral |
ITAPIRA |
| LABORATÓRIOS - MASTER: Centro Hematologia SP, Lavoisier |
| EXCELLENCE |
REGIÃO |
| AACD-Associação de Assistência à Criança Deficiente |
SUL |
| Pró-Matre Paulista |
SUL |
| Hospital Santa Joana |
SUL |
| Hospital São Camilo Ipiranga |
SUL |
| Hospital São Camilo Santana |
NORTE |
| Hospital São Camilo Pompéia |
OESTE |
| LABORATÓRIOS - EXCELLENCE: CDB, Delboni Auriemo |
Tabela de Carências
| 24 horas |
Emergência, acidentes pessoais e complicações de processos gestacionais |
| 30 dias |
-Atendimento de urgência em pronto-socorro |
| 60 dias |
-Consultas eletivas, exames e procedimentos simples |
| 120 dias |
-Internações clínicas de urgências para doenças agudas
(exceto relacionadas a doenças e lesões pré-existentes) |
| 150 dias |
-Internações cirúrgicas para casos agudos
(exceto relacionadas a doenças e lesões pré-existentes) |
| 180 dias |
-Exames e procedimentos especiais
(exceto relacionadas a doenças e lesões pré-existentes) |
| 300 dias |
-Parto a termo |
| 24 meses |
-Doenças ou lesões pré existentes |
Redução de Carências
| Descrição |
Sem Plano Anterior (Aditivo 041/01 Redução de Carências) |
| Grupos de Carências** |
0 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6, 7 e 8 |
9 a 13 |
14 |
CPT** |
| Carências Normais |
24 h |
30 dias |
60 dias |
120 dias |
150 dias |
180 dias |
180 dias |
180 dias |
300 dias |
720 dias |
| Grupo I (02 a 29 vidas |
Isento |
Isento |
Isento |
30 dias |
60 dias |
90 dias |
120 dias |
120 dias |
300 dias |
720 dias |
| Grupo II (30 a 120 vidas) |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Aproveitamento de Carências
| Descrição |
Com Aproveitamento de Carências (Aditivo 0411/02)* |
| Grupos de Carências*** |
0 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6, 7 e 8 |
9 a 13 |
14 |
CPT** |
| Carências Normais |
24 h |
30 dias |
60 dias |
120 dias |
150 dias |
180 dias |
180 dias |
180 dias |
300 dias |
720 dias |
| Grupo I (02 a 29 vidas) |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
60 dias |
90 dias |
90 dias |
300 dias |
720 dias |
| Grupo II (30 a 120 vidas) |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
Isento |
| * Com comprovação mínima de 6 meses em empresa congenere e no máximo 60 dias do pagamento da última fatura |
| ** Cobertura Parcial Temporária. |
| *** Ver Grupos de carências |
CONDIÇÕES E DIFERENCIAIS
TITULARES:
Sócio(s), empregado(s) com vínculo empregatício, administrador(es) nomeado(s) em ata, trabalhador(es) temporário(s) (com
contrato de trabalho), estagiário(s) e aprendiz(es) (com comprovação do vínculo), sem limite de idade.
DEPENDENTES:
Cônjuge ou compamheiro(a), filhos(as) solteiros(as) ou casados(as), netos(as), genro e nora do Titular.
DOCUMENTOS NECESSÁRIOS: Proposta de adesão/contrato assinado pelo representante legal conforme contrato social,
fichas de inscrição cadastral e declaração de saúde.
ADITIVOS:
0411 - Rol de Elegibilidade
0411/01 - Redução de Carências
0411/02 - Aproveitamento de Carências
Carta de orientação ao bebeficiário / ANS para cada Titular, assinado pelo Titular e pelo Intermediador.
DOCUMENTOS DA EMPRESA:
- Cartão CNPJ;
- Contrato Social e alterações;
- Relação de FGTS para empregados com vínculo CLT ou cópia da CTPS;
- Contrato de Trabalho para administradores nomeados e trabalhadores temporários;
- Comprovação do vínculo para estagiários e aprendizes;
- Requerimento de Empresário para Firma Individual.
DOCUMENTOS DE TITULAR(ES) E DEPENDENTE(S):
Serão exigidos todos os documentos legais que comprovem o vínculo familiar.
DIFERENCIAIS:
A partir de 2 (duas) vidas com pelo menos um Titular
Grupo I - 02 a 29 vidas com Redução de Carências para Titulares e Dependentes.
Grupo II - 30 a 120 vidas com isenção total de carências para Titulares e Dependentes. |
|